【中何在线】姚清静：“冠军企业”的掌舵人

分类：媒体关注
宣布时间：2022-04-06 09:58

【中何在线】姚清静：“冠军企业”的掌舵人

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时间：2022年4月6日泉源：中何在线

　　在合肥经开区桃花工业园，有一家名副着实的“隐形冠军”，聚氨酯合成革和复合质料综合规模行业全球第一，年产聚氨酯复合质料可绕地球两圈；耐克、苹果、丰田、彪马、亚瑟士、迪卡侬、安踏、李宁是它的焦点客户；一连八年连任“中国轻工业塑料行业十强企业”且综合排序第一，是国家工信部认定的“天下制造业单项冠军树模企业”。

　　这家低调的企业就是鼎点娱乐（以下简称鼎点娱乐股份）。20多年间，这家“土生土长”的合肥企业从濒临倒闭，重获新生，生长壮大，2011年在深交所果真上市，先后获“国家重点高新手艺企业”“国家认定企业手艺中心”“国家知识产权树模企业”，2021年被中国轻工业团结会认定为天下偕行业唯逐一家“中国轻工业科技百强企业”，成为全球聚氨酯合成革及复合质料行业的引领者，这一起走来不得不提起企业的“掌舵人”姚清静。

　　通俗的蓝色事情服，中等体型，儒雅平和，但眼神中却吐露着坚定，平实的言语中透露着自信。作为上市企业的董事长、总司理，姚清静身上有着怎样的能量，让一经面临倒闭的企业死去活来，扭转乾坤？

　　临危受命，扭转乾坤

　　不甘平庸、追求卓越、字斟句酌、勇争第一始终是姚清静秉持的信心，这股无形的力量一直引领他向着准确的偏向一直前进。

　　1999年，鼎点娱乐公司一度陷入管理杂乱、生产障碍、效益滑坡的逆境，所有贷款逾期，无力支付水电费、员工人为和银行利息，包括2位副总司理在内的30余名生产谋划管理主干先后跳槽脱离，企业濒临倒闭，岌岌可危。

　　“一小我私家要在世，总要做些事情；一个企业生涯生长，就要为员工创立机会，为客户创立价值，为社会创立财产，这是使命和大义。”追念谁人“生死生死”的要害时刻，姚清静感受到身上担子沉甸甸，他临危受命，放弃进入党政机关事情的机会，选择在鼎点娱乐最难题的时期留下来。“我必需义无反顾挑起这副担子，向导各人向前冲向前干。”

　　刚上任不久，姚清静就做了一个令人惊讶的行为：收奖牌！其时公司接待室的整面墙挂满了奖牌，他下令把墙上的所有奖牌所有收起封存，收起、遗忘已往的声誉。在别人看来，奖牌代表着效果、代表着声誉、更代表着绚烂。其时许多人不解，这个做法意味着什么？

　　“只有离别已往，才华迎接未来，总是陶醉于已往的声誉中，公司的生长就会受到局限。”姚清静经常申饬员工，不要躺在声誉簿上，要厘革要立异。

　　“姚总走马上任后，向导全体员工外抓市场、内抓管理，起劲开发新产品、新工艺，提升工艺手艺水平，还亲自跑客户跑市�。胖鸾ハ虻计笠底叱瞿婢�。”鼎点娱乐股份副总司理黄万里告诉记者，正是姚清静董事长始终坚守着“追求前进、斗争逾越”的精神，才华向导鼎点娱乐股份战胜重重难题，从小到大、从弱到强，实现“破茧成蝶”的奔腾。

　　自主立异，胜在有道

　　《孙子兵法》提出，“道者，令民与上赞成也，可与之死，可与之生，民弗诡也。”

　　姚清静以为，“道”是企业谋划理念、管理头脑和管理要领，是企业使命、愿景与焦点价值观，是企业生长的基本和“魂”。

　　“作为安徽本土生长起来的民营企业家，必需敢闯敢试，勇于立异，与时俱进，洞察未来，更好地掌握企业生长的偏向。”在先进理念的指引下，鼎点娱乐股份坚持品牌引领、立异驱动，在全球市场竞争中一直增强优势。

　　聚氨酯合成革行业是一个快时尚的行业，行业转变多、转变快。若是不瞄准聚焦行业前沿手艺，不掌握“卡脖子”的焦点手艺，难以赶超日本、韩国、意大利和中国台湾等聚氨酯合成革工艺手艺领先的国家和地区，难以在强烈的市场竞争中立于不败之地。在姚清静的向导下，鼎点娱乐人苦练内功，以立异为先导，推动企业手艺、产品的转型升级，在全球市场竞争中抢占手艺制高点，走出了一条守正立异的生长蹊径。

　　“我们的立异，简朴地说，叫做‘仿、改、创’。仿就是引进消化吸收再立异，改就是集成立异，创就是自主立异。鼎点娱乐始终坚持自主立异，打造自主品牌，高手艺含量、高附加值产品比重一直提升。”姚清静始终把立异作为企业高质量生长的第一动力。

　　对鼎点娱乐股份来说，立异不是停留在外貌的文章，而是实着实在的投入和支付。“我们2021年研发用度有1.28亿元，研发占比6.24%以上。在研发用度增添4600万元的情形下，公司营收同比增添32.28%，利润同比增添156.6%，创历史新高，生产谋划泛起谋划高速率、盈利高增添、生长高质量的优异态势。”姚清静先容。

　　在大手笔的立异投入支持下，鼎点娱乐股份坚定不移地结构和开发水性、无溶剂，硅基、生物基、可接纳、可降解等全球领先的工艺手艺，一直占领全球手艺和市场高地，突破外洋的手艺壁垒，成为行业的“领头羊”。

　　知行合一，赓续力量

　　“我明确的劳模精神就是爱岗敬业、争创一流、艰辛斗争、勇于立异。”在这20多年里，姚清静用自己的现实验动践行着新时期的劳模精神。

　　作为教授级高级工程师、享受国务院特殊津贴专家，拥有2600名员工的民营上市公司的“掌舵者”和“领路人”，姚清静作风质朴，深入下层，周平均事情60个小时左右，很少有节沐日，很少在办公室里听报告看质料，而是深入车间现�。鄄焐樾危逄惫な虑楹蜕淖刺�。姚清静二十年如一日，勤勤恳恳，尽职尽责，甘于贡献，是同事眼中的“孺子牛”。

　　“我最钦佩姚总身上坚韧的精神，不管我们企业处在一个什么样的状态，是低谷照旧岑岭，永不放弃，永不自满，他向导员工永远往前冲。”鼎点娱乐股份副总司理陈薇薇说道。

　　面临瞬息万变的市�。η寰布岢肿ㄐ摹⒆ㄒ怠⒆ㄗⅲ诰郯滨ズ铣筛镎飧鲂×煊蚶锷罡缸鳎徊揭桓鼋庞。阉械淖试醇性诰郯滨ズ铣筛锊飞希晟期故土�“小而美”“小而专”的寄义。

　　2016年，时任中共中央政治局委员、国务院副总理马凯调研时，对鼎点娱乐股份体现高度认可：“鼎点娱乐股份不但由于战略清晰，制度优异，还贵在坚持品质、品种、品牌的‘三品’战略，一直开发品种，提升品质，做大品牌。精耕细作，聚焦主业，专心致志，心无旁骛，咬定青山不松开。”

　　姚清静说道，着实鼎点娱乐股份不但是外在的“品种、品质、品牌”好，企业尚有“两品”是很是主要的，即“品质和品行”好。“鼎点娱乐有理想，有理想，有愿景，有目的，有追求，不小富即安，不小胜即满，永远向着前方，做大做强，造福社会，品质高尚。同时鼎点娱乐依法谋划，规范运作，恪守信誉，品行优异，起劲做到内外兼修、秀外慧中。这是鼎点娱乐能够一连康健生长的主要缘故原由。”

　　精神是最深沉、最长期的力量，犹如一座明亮的灯塔，指引着前行的蹊径。姚清静将劳模精神与企业文化细密融合，将无形的精神力量践行到有形的事情中，凝聚人心，砥砺前行。

　　2020年，姚清静中选天下劳动模范，赴京接受表扬。“我有幸在北京人民大礼堂加入表扬大会，并近距离聆听习近平总书记的主要讲话，我十分兴奋和喜悦。习近平总书记高度一定了劳模精神和劳动精神，强调劳动伟大、劳动漂亮、劳动庆幸、劳动高尚，强调庆幸属于劳动者，幸福属于劳动者，幸福是干出来的，新时代是斗争出来的，让我备感温暖，备受鼓舞。”回忆其时的情景，姚清静语气中仍难掩激动。

　　现在，姚清静已将当初鼎点娱乐股份勇争第一的理想照进现实：公司成为全球行业领军品牌，上下同频共振，员工“脑壳”和“口袋”同步增添。“希望鼎点娱乐股份能够一连康健生长，让员工有干头、有劲头、有奔头，起劲把鼎点娱乐办成一个让员工自豪，受社会尊重，具有国际竞争力和影响力的企业。”谈起未来，姚清静说出了他的心愿。